盛夏的尾端

主管宣布調薪的結果和績效獎金的時候, 我一臉漠然



調薪幅度比我預期的少4千5, 績效獎金則比預期少4萬, 我知道她盡力了,
依照公司制度, 她在考績上沒有虧待我, 獎金上也沒有虧待我
不過一直到現在我的年薪終於微微超過我出國前的上一份工作
花更多的心力,只是多個幾萬塊,我不服氣

"出國留學MBA的價值在哪?" &"兩年加班到死" &"管理三個人"的價值是蒸發了?
其中有一個部份的原因是HR,不認我的MBA學歷, 當初公司在錄取我的時候, 只能在承認我上一個工作的年資或新學歷上選一個,很莫名其妙的狀況 (我也沒被告知),
導致我的薪資被低估,這件事情一直到前幾天我才知道, 很令人心寒

從斯里蘭卡回來,為了七小福的出生 (七國的購物網站)就繼續過著慘無人道的加班生活
我真的厭倦了過這種毫無生活品質的日子, 只是忍著一口氣, 拼著把案子做完
案子明天要上線, 再三月這案子就會把12國家都上線完畢
老實說, 我不覺得付出有受到應有的回報
辛苦生出的孩子, 要給別人帶也不不捨得

出來工作不就是要求名跟利,錢沒有比較多多少, 生活品質下殺很大
也許長痛不如短痛, 我該往下一個階段move了!

Contract

It really drives me crazy to read a 100 pages contract. hopefully, this is the last review.

Dream Team

以前,覺得是公司沒有提供一個黃金陣容的團隊,讓夢想實現

現在,再也沒有責怪別人藉口,因為我有自己的團隊在執行專案(部分人還是自己面試找來)
如果不是跟我心目中的黃金陣容的團隊工作, 變成是我無能創造這個隊伍
If I can't create it, I don't deserve it.
繼續留下來工作, 就得接受現實, 帶人後才知道帶人的難處,人帶不好,就是我的問題

再不,就是我換工作,去跟別人組好的黃金陣容工作
to be or not to be, that is the question.

周杰倫-給我一首歌的時間

雙J重逢就是在演唱會上合唱這首歌.所以才知道有這首歌
雖然是很商業化的歌,而且周董口齒不清,但是卻很動聽
怪不得周董現在還這麼紅

越忙越快樂

最近新聞上有則報導越忙越快樂. I can't agree more.

這週我的工作時數+上課時數是78 hr!
這陣子為了要讓購物網站要在7國上線,本來是睡眠嚴重不足
周末的18小時課程: 周五晚的琉璃課, 周六日的C++/網頁資料庫/素描課
尤其周末早上起床真是要人命.更別提寫程式對我這腦筋僵化的人是很痛苦的
累翻,心裡卻覺得很開心,做了一直想做的事情,有種踏實和滿足

工作, 只要結果好, 加班多久也不重要
重拾畫筆的生活,靜下心觀察變成了沉澱
小鑷子做琉璃和銀飾的時候,彷彿重回念設計作模型的時光
寫程式的時候,雖然年紀大腦筋不是很靈活,卻也不再那麼遙不可及

度假回來後,下定決心採取行動填補對生活的不滿足.
工作或是進修,只要每件事情都是想做的,累,心底卻有滿滿充實感
期許每個踏過腳步,成為連接點,畫成生活美麗的軌跡